2023서울 아빠 아동휴직 급여 최대120만원 9월신청 자격,기간 및 방법

2023서울 아빠 아동휴직 급여 최대120만원 9월신청 자격,기간 및 방법

고용보험 육아휴직급여, 양육휴직 급여 신청 방법, 육아휴직급여 지급일에 대한 정보를 알아보는 것은 많은 직장인 부모들에게 중요한 주제입니다. 이 세 가지 키워드를 중심으로 육아휴직에 대한 이해를 돕고, 급여 신청 방법과 지급일에 대한 명백한 정보를 제공하여 부모들이 필요한 혜택을 쉽게 받을 수 있도록 안내합니다. 고용보험 육아휴직급여는 직장인이 육아휴직을 사용할 때 경제적 부담을 줄이기 위해 지급되는 금액입니다. 육아휴직은 만 8세 미만의 자녀를 둔 부모 혹은 보호자가 사용할 수 있으며, 최대 1년간의 휴직 기간 동안 일정 금액의 급여가 지급됩니다.

이 제도는 근로자의 일과 가정의 균형을 지원하기 위해 마련되었습니다.

양육휴직 기간

양육휴직 기간은 위에서 언급했던 것처럼 자녀 1명당 최대 1년입니다. 이는 부모 각각에게 연관된 것이므로 엄마 1년, 아빠 1년을 더하면 자녀 1명당 총 2년의 육아휴직을 쓸 수 있습니다. 양육휴직 기간 부부가 시점을 다르게 순차적으로 양육휴직 신청을 해도 되지만, 희망하는 경우 함께 진행하여 사용하는 것도 가능합니다. 다만 자녀가 만 8세 혹은 초교 2학년을 초과하면 신청이 불가능하니 참고하시길 바랍니다.

2024년 양육휴직 조건

1. 산재보험에 가입되어 있어야 합니다. 2. 직장에서 1년 이상 근무를 지속하여 임금을 받고 있어야 합니다. 3. 양육휴직 외 다른 휴직을 하지 않은 경우 육아휴직급여를 받을 수 있습니다. 4. 양쪽의 부모가 개별적으로 3개월 이상씩 육아휴직을 잇따라 혹은 함께 진행하여 사용해야만 사용할 수 있고 둘 중 1명만 사용 시 여전히 1년밖에 사용할 수 없습니다.

양육휴직 신청하기 회사에 알리기

본인의 급여조건을 미리 계산한 후, 확신이 섰다. 하시면 회사에 양육휴직 할것임을 알려야 합니다. 보통 부서장에게 면담지원하셔서 육아휴직을 알립니다. TIP. 여기에서 포인트는 회사의 입장에서는 6개월 이상 휴직을 하면, 대체인력을 뽑아주는 사규를 가지고 있는 회사가 제법 있어서 6개월 이상 휴직할것을 권고합니다. 그러나 6개월하면 고용보험 지원액이 더해 질수록 줄어들기 때문에 단기간 휴직만 하고 싶다면 단기간만 해도 상관 없습니다.

양육휴직 신청서 쓰고 인사팀에 송부합니다. 인사팀 전달하는 의미는 고용보험급여 신청을 할때 회사에서 XXX가 언제부터 언제까지 휴직입니다를 미리 정부 고용노동쪽 사이트에 등록해 주면 추후업무처리가 아주 편할 수 있기 때문입니다. 또한 인사팀에서 휴직발령처리를 해야하기 때문이기도 합니다.

양육휴직 급여 신청 2023년

육아휴직은 임신 중인 여성 근로자 혹은 근로자가 만 8세 이하나 초교 2학년 이하의 자녀를 양육하는 부모에게 제공하는 휴직입니다. 2020년 2월 28부터는 부부가 함께 진행하여 육아휴직을 신청하는 것이 가능해졌습니다. 휴직 기간은 자녀 1명당 최대 1년까지 사용가능합니다. 자녀가 2명이면 개별적으로 1년씩 최대 2년까지 쓸 수 있습니다. 부모가 모두 근로자인 경우 자녀 1명에 관하여 부모가 개별적으로 1년씩 사용 가능합니다.

육아휴직과 연관된 급여는 기본적으로 육아휴직을 30일 이상 부여받은 근로자에게 제공됩니다. 육아휴직을 시작한 날 이전에 고용보험 가입 기간이 합산 180일 이상인 근로자에게 급여가 지급됩니다. 지급액은 양육휴직 기간에 관하여 통상임금의 80%가 제공됩니다. 상한액은 월 150만 원, 하한액은 월 70만 원입니다.

양육휴직 급여 신청 공무원 육아휴직

그렇다면 공무원 육아휴직은 어떨까요? 공무원 육아휴직은 청원휴직으로 분류되며 그 대상은 국가공무원법에 따라 확실하게 규정이 되어 있습니다. 공무원 양육휴직 공무원 육아휴직은 30일 이상 3년까지 사용 가능하며 자녀의 연령이 만 8세 이하 혹은 초교 2학년 이하일 때까지만 신청 가능합니다. 자녀를 기준으로 하기 때문에 자녀가 1명인 경우 엄마 3년, 아빠 3년 총 6년을 사용할 수 있습니다.

휴직기간 자녀당 30일 이상 3년까지 사용 가능 자녀 연령 만 8세 이하까지 휴직수당 육아휴직수당 지급 월 봉급액 80, 상한액 150만 원, 하한액 70만 원 공무원 양육휴직 기간 동안에는 봉급은 지급되지 않고 육아휴직수당이 지급됩니다.

육아휴직급여 지급일

육아휴직급여의 지급일은 고용보험 서비스에 따라 다소 차이가 있을 수 있지만, 일반적으로 신청 승인 후 매월 일정한 날짜에 지급됩니다. 지급 주기 매월 정해진 날짜에 지급됩니다. 지급 시작일 양육휴직 시작일로부터 약 한 달 후부터 지급이 시작될 수 있습니다. 지급 방법 지정된 은행 계좌로 직접 입금됩니다. 지급 지연 서류 미비 혹은 검증 지연으로 인해 지급이 지연될 수 있습니다. 지급 확인 은행 계좌를 통해 급여 입금 여부를 확인할 수 있습니다.

유연성 확보 양육휴직 기간 동안 근로 상황의 변화에 따라 급여액이 조정될 수 있습니다. 문의처: 지급과 연관된 문의는 고용노동쪽 혹은 가까운 고용노동청에 할 수 있습니다.

자주 묻는 질문