가족돌봄 휴가 사용시 코로나 19 가족 돌봄 비용 긴급 지원 지원 대상 및 신청 방법

가족돌봄 휴가 사용시 코로나 19 가족 돌봄 비용 긴급 지원 지원 대상 및 신청 방법

학교에선 직무를 수행하는 공무원 외의 인력을 교육 공무직이라고 하며 교무 행정사, 초등돌봄전담사 등이 여기에 속합니다. 진로를 이쪽으로 정하신 분들이라면 교육 공무직 급여 및 월급이 궁금하실 것입니다. 교육공무직에는 어떤 유형이 있는지, 기본급 및 수당은 어떻게 되는지 제대로 설명해 드리겠습니다. 교육공무직은 직종별로 1 유형, 2 유형으로 나뉩니다. 어떤 유형에 속했는지에 따라 기본급 및 수당도 달라집니다.

그래서 총급여는 얼마?

기본급에 수당을 더하면 총급여가 나옵니다. 근속연수가 높을수록 월급이 높아지기 때문에, 일한 지 얼마 안 된 경우 월급이 약 200250만 원 정도가 되겠습니다. 연봉으로는 24003000원 정도가 될 것 같습니다. 지속해서 근속하면 근속수당이 늘어나며 21년 이상 근무하게 되면 300만 원이 넘는 월급을 수령하게 됩니다. 연봉 3천4천 사이가 되겠습니다.

개근 기준 주휴 산정 시 기준과 동일

Q. 출근율이란? 출근일 소정근로일수 100 개근이란 기간 중 결근일이 없는 것을 의미합니다. 소정 근로일에 결근하지 않는 것으로, 조퇴, 외출, 지각, 반일 병가 사용 등으로 1일 소정근무시간 중 일부만 근무하였어도 처음 출근하여 일을 제공하였다면 출근일수에 포함됩니다. 만약, 1개월 내내 병가를 사용하거나 1개월 내내 휴업하여 출근일 자체가 없는 경우, 1개월 개근이라고 볼 수 없습니다..

또한, 예를 들어 1년간 출근율이 80 미만인 경우, 정직, 결근 등 사유로 인하여 80 미만이라면 개근한 월 수만큼 휴가가 발생됩니다.

개정 후 근로기준법 제60조 연차 유급쉬는날에 따르면

– 사용자는 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 합니다. – 사용자는 지속해서 근로한 기간이 1년 미만인 근로자 혹은 1년간 80% 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 합니다. – 사용자는 근로자의 최초 1년 간의 근로에 관하여 유급휴가를 주는 경우 제2항에 따른 휴가를 포함하여 15일로 하고, 근로자가 제2항에 따른 휴가를 이미 사용한 경우 그 사용한 휴가 일수를 15일에서 뺀다.

삭제된 조항이곳에서 80 이상 출근한 근로자라는 단어를 보아 출근율이 연차유급휴가를 부여할 때 중요한 개념임을 알 수 있어요.

1년 이상자

1년간 출근율이 80 이상인 경우 기본으로 주어지는 연차는 15일입니다. 이전 1년간 출근율이 80 이상인 경우 상시는 15일, 방중 비근무자는 12일의 휴가가 부여됨. 3년 이상 계속 근무한 경우 최초 1년을 초과하는 계속근무연수 매 2년에 관하여 1일을 가산한 유급휴가를 부여하는데, 합산하여 최대 25일 사용 가능합니다. 예를 들어, 1년 이상2년 근무 15일 3년 이상 4년 근무 16일 5년 이상 6년 근무 17일 20년 이상 24일 최대 25일 연차가 발생되는 것입니다.

긴급가족돌봄비용

1. 개요

본질적으로 무급인 가족돌봄휴가를 2021년 1월 이후 코로나19확산으로 전국 어린이집, 유치원, 학교, 장애인 복지시설등 의 휴원과 개학이 연기됨에 따라 근로자들의 경제적 부담감을 덜어주고 가족돌봄휴가를 활용할 수 있도록 가족 돌봄비용을 긴급지원하며, 가족돌봄이 필요하여 사용한 경우에 한시적제한적으로 돌봄비용을 도와주는 것을 말합니다. 근로자 1인당 최대5만원씩 10일총 50만원을 지원합니다.

교육공무직 필기시험 과목정년

교육공무직은 종류가 많고 채용전형이 다양합니다. 필기시험이 있는 곳도 있고 없는 곳도 있습니다. 학교에선 근무한 경력이 있는 경우 필기시험 없이 서류 전형과 면접으로만 선발하기도 하고, 또 어떤 지역은 필기시험으로 무 경력자들 대상으로만 신규 채용을 하기도 합니다. 필기시험 과목은 언어논리력, 공간지각력, 수리력, 문제해결력, 관찰탐구력, 이해력으로 NCS기반입니다. 교육공무직은 기본적으로 공무원에 준하는 급여, 수당 복지가 있으며 정년이 보장되는 큰 혜택이 있어서 안정되는 일자리로 많은 분들이 선호를 합니다.

출산휴가, 육아휴직이 있어 자녀를 키우는 여성분들에게도 인기 있는 직종입니다. 채용정보는 각 지역 교육청 홈페이지에서rarr;공개채용 게시글을 통해 확인할 수 있습니다.

자주 묻는 질문